Stefan Berdzinski


 Dr. rer. nat.
 Bereichsleiter Entwicklung, Qualitätsmanagement und -sicherung

Seit dem 1. Mai bin ich als Bereichsleiter für Entwicklung, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung bei Meyer Seals tätig. Nach meinem Chemie-Studium an der Technische Universität Berlin führte mich mein beruflicher Weg zunächst in die wissenschaftliche Forschung. Als wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universität Potsdam sowie später an der Hochschule Niederrhein habe ich mich intensiv mit polymerchemischen Fragestellungen beschäftigt und im Zuge dieser wissenschaftlichen Tätigkeit auch meine Promotion im Bereich Polymerchemie abgeschlossen. Besonders spannend war für mich dabei immer die Verbindung aus wissenschaftlicher Tiefe, analytischem Arbeiten und der Möglichkeit, neue Lösungen und Technologien zu entwickeln. Mit dem Wechsel in die Industrie wollte ich genau diese wissenschaftlichen Erfahrungen stärker mit praxisnahen Fragestellungen verbinden. So führte mich mein Weg zunächst zu [on] line laminating + technology center, wo ich als Quality and Assurance Manager unter anderem für den Aufbau und die Weiterentwicklung von Qualitäts- und Hygienemanagementsystemen verantwortlich war. Gleichzeitig konnte ich dort tiefere Einblicke in die Kaschier- und Beschichtungstechnologie gewinnen und meine Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung weiter ausbauen.

Anschließend wechselte ich zu Heyne & Penke Verpackungen. Dort war ich zunächst als Manager und später als Head of Application Engineering, R&D and Laboratory tätig. In dieser Zeit konnte ich meine Erfahrungen in den Bereichen Forschung & Entwicklung, Anwendungstechnik und Labor weiter vertiefen und gemeinsam mit meinen Teams an innovativen Verpackungslösungen und neuen Technologien arbeiten.

Der Wechsel zu Sappi, einem Hersteller von Spezialpapieren, war für mich bewusst die Möglichkeit, Erfahrungen in einem internationalen Konzernumfeld zu sammeln und neue Perspektiven kennenzulernen. Eingestiegen bin ich dort als Manager Technology & Development und Mitglied der Geschäftsleitung. In dieser Funktion verantwortete ich das Prozess- und Qualitätsmanagement sowie die Qualitätskontrolle und Qualitätssicherung im Bereich der Papierherstellung. Darüber hinaus lag mein Fokus auf der technologischen Betreuung der Produktionsprozesse, insbesondere im Hinblick auf Kosten- und Qualitätsoptimierung sowie auf kundenspezifische Produktanpassungen.

Im weiteren Verlauf übernahm ich die Position des Manager Paper Converting Business und damit die ganzheitliche Verantwortung für den Bereich Papierbeschichtung zur Entwicklung und Herstellung innovativer Barrierepapiere. Neben den technologischen Weiterentwicklungen standen vor allem die Zusammenarbeit verschiedener Unternehmensbereiche sowie die erfolgreiche Umsetzung innovativer Produktlösungen im Vordergrund.

Gleichzeitig hat mir diese Zeit gezeigt, wie wichtig für mich kurze Entscheidungswege, ein enger persönlicher Austausch und eine partnerschaftliche Unternehmenskultur sind. Genau diese Kombination habe ich bei Meyer Seals wiedergefunden. Besonders schätze ich hier den starken Teamgeist, die familiäre Unternehmenskultur und die Offenheit gegenüber neuen Ideen und innovativen Lösungsansätzen. Für mich macht gerade diese Mischung Meyer Seals zu einem besonderen Unternehmen.

Die etwas anderen Fragen:

  • Welchen Traum/Wunsch möchten Sie sich unbedingt erfüllen?
    Ich würde gerne deutlich mehr von der Welt sehen und andere Kulturen kennenlernen. Durch den beruflichen Alltag und viele Projekte kommt das im Moment leider oft zu kurz. Umso mehr schätze ich die Gelegenheiten, neue Orte und Menschen kennenzulernen und einmal bewusst aus dem Alltag herauszukommen.


  • Welche Entscheidung würden Sie rückgängig machen, wenn Sie die Wahl hätten?
    Ich würde mir wünschen, dass Menschen wieder stärker faktenbasiert, respektvoll und lösungsorientiert miteinander umgehen. Gerade in einer immer komplexeren Welt halte ich Offenheit, gegenseitigen Respekt und die Bereitschaft, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen, für entscheidend – sowohl gesellschaftlich als auch im beruflichen Umfeld.